¿Usted tiene planeado contratar, junto con otras familias, a alguien para proveer Servicios de Cuidado Infantil en un Nanny Share o Acuerdo de Cuidados Compartidos? ¿Ud. ya contrató a alguien para proveer Servicios de Cuidado Infantil Compartido en un Nanny Share y quiere mejorar los términos del contrato?

Si es el caso, esta guía le ayudará:

• Establecer conversaciones previas con la otra familia empleadora y con la persona a contratar. En caso de ya contar con estos servicios, organizar las conversaciones que se mantendrán en adelante con la persona ya contratada.
• Mantener una comunicación clara y respetuosa entre usted, la otra familia empleadora y la persona contratada.
• Desarrollar un acuerdo laboral claro que contenga los términos de contratación pertinentes, junto con documentación e información importante para ambas partes.

En esta guía el término Persona Proveedora de Servicios de Cuidado Infantil (en inglés, Childcare Provider) se usará para describir a toda persona que recibe un sueldo, o pago monetario, por cuidar infantes dentro del hogar de las personas que requieran dicho servicio. Tal vez usted utilice algún otro término para referirse a esta profesión. En los Estados Unidos de Norte América los nombres más frecuentes para este tipo de trabajo son: Persona Proveedora de Cuidados Infantiles, Nana o Baba, Cuidadora o Cuidador, Niñera o Aupair (en inglés, Childcare Provider, Nanny, Caregiver, Babysitter o Aupair).